PRESENTE DE GREGOS

PRESENTE DE GREGOS

Nosso bom e velho Senado aprovou ontem, por unanimidade, a emenda da Constituição que assegura aos empregados domésticos, direitos iguais aos dos demais trabalhadores.

Enquadram-se nessa categoria, cozinheiro, governanta, babá, lavadeira, faxineiro, vigia, jardineiro, motorista particular e acompanhante de idosos.

Olhando a foto sorridente da deputada federal Benedita da Silva, sendo abraçada por amigas e correligionárias, penso com meus botões, que essa alegria será transitória, pois essas pretensas vantagens adquiridas, serão um obstáculo a mais, para inibir a formalização dos futuros contratos de trabalho, principalmente com as domésticas.

Político, que não vale “aquilo que o gato enterra”, só quer fazer média com o povão, pouco ligando para a conseqüência de seus atos, desde que lhe rendam alguns votos num primeiro instante.

Também não se preocupam com os ônus jogado nas costas da classe média, pois contratam e pagam seus empregados com verbas publicas, disfarçando essas contratações ilícitas com títulos pomposos e enganadores, os tais assessores especiais de suas bases.

A partir de hoje, milhões de brasileiros com eu, estarão pensando e decidindo como resolver esse imbróglio, da forma menos dolorosa possível.

É obvio que a corda vai arrebentar do lado mais fraco, daqueles que deveriam ganhar vantagens adicionais, mas que na prática, na vida real, irão receber justamente o contrário, desconforto e desemprego.

Não precisa ser um gênio para saber que a relação domésticas/patrões, nada tem a ver com a relação entre empregados/empresas.

No primeiro caso prevalecem questões afetivas, a confiança em colocar um estranho em sua casa, que cuidará de sua alimentação, de seus filhos. É um relacionamento especial, típico, que muitas vezes leva a uma amizade fiel e duradoura.

O horário de trabalho é móvel, ajustado a necessidade de ambas as partes. Quando não se consegue essa harmonia é mais simples o desenlace, sem grandes burocracias.

No caso das empresas, o relacionamento é estritamente profissional, com metas e objetivos, produção, ponto mecânico ou digital, horas a serem cumpridas ou compensadas. Problemas se resolvem com o Departamento de Pessoal.

Temos ciência de que existem problemas na relação com as domésticas e que muitas continuam no mercado informal, sem registro em carteira, sem receber salários compatíveis, porem, não serão essas novas regras que amenizarão o problema.

A classe das domésticas, que lutou por essas vantagens adicionais, “deu um tiro no pé”, esquecendo da nossa realidade, que a classe média já assoberbada com impostos e taxas, não suporta mais qualquer ônus adicional.

Vaticino, que haverá uma enxurrada de demissões e também de ajustes.

A doméstica de hoje será a diarista de amanhã, sem carteira assinada, sem recolhimento do INSS, sem férias e sem décimo terceiro.(existe jurisprudência, que até três vezes por semana, a diarista não tem qualquer direito legal, com relação a seu empregador).

Um abacaxi azedo a ser descascado.

Um presente de gregos, ou melhor dos nossos políticos inescrupulosos.

José Roberto- 27/03/13